787 aspirantes compiten por 53 plazas de bombero.

La lista provisional de personas admitidas a una oposición para 53 plazas de bombero en Navarra ha sido publicada esta semana, y los resultados muestran una clara falta de diversidad de género en la profesión. De las 787 personas admitidas, un escaso 10% son mujeres, mientras que un abrumador 90% son hombres. Estos resultados reflejan una persistente brecha de género en uno de los sectores laborales más tradicionalmente masculinos.

Las 53 plazas, que son parte de un total de 90 aprobadas en la OPE 2021 y ocho más en la OPE de 2022, han atraído a 808 personas para la oposición. De los 787 admitidos, 789 optan por el turno libre, con 26 plazas disponibles, mientras que 19 han solicitado el turno de promoción con acceso a 27 plazas.

Las personas que hayan sido excluidas de la lista provisional pueden presentar sus reclamaciones y, en su caso, subsanar las deficiencias en la solicitud de manera online desde el 10 al 23 de mayo, inclusive. La lista definitiva de personas aspirantes admitidas y excluidas se publicará posteriormente, junto con la fecha de la primera prueba, prevista a partir del próximo mes de junio.