PAMPLONA, 24 de enero. Un grupo de sindicatos compuesto por Steilas, LAB, CCOO y ELA ha alzado la voz en favor de la educación pública en Navarra, instando al Gobierno regional a implementar medidas contundentes. Sus demandas incluyen la necesidad de incrementar el número de docentes, disminuir las horas de enseñanza directa y, de manera urgente, reducir la proporción de alumnos por maestro. Además, exigen un ajuste en los salarios que permita recuperar el poder adquisitivo perdido.

En una manifestación celebrada este sábado frente al Palacio de Navarra, los representantes de estas organizaciones aprovecharon la ocasión del Día Internacional de la Educación para enfatizar la importancia de la inversión en este sector. Recordaron que la Organización de las Naciones Unidas (ONU) sugiere que los países dediquen un mínimo del 6% de su Producto Interior Bruto (PIB) a la educación.

Sin embargo, en Navarra, el presupuesto planeado para educación alcanza solo el 3,61% del PIB para el año 2026, lo que supone una disminución respecto al año anterior. Los sindicatos criticaron que, en lugar de centrar los recursos en el sistema educativo, el Gobierno regional continúa financiando iniciativas que no responden a las necesidades de la ciudadanía y desatiende la defensa de los servicios públicos esenciales.

Los representantes sindicales enfatizaron que sin un cambio radical en estas políticas, enfrentar los desafíos actuales de la educación pública se convierte en una tarea casi imposible. También señalaron que este año ha evidenciado que la implementación de la nueva Ley de Formación Profesional y la modalidad Dual ha sido llevada a cabo sin los recursos necesarios, lo que ha exacerbado la carga de trabajo del profesorado. Alertaron sobre el peligro de trasladar la responsabilidad de los recortes a los equipos directivos y al personal docente, dado que las autonomías sin fondos resultan en una gestión insostenible.

Es importante resaltar que el Gobierno de Navarra ha estimado que se requieren 13 millones de euros para materializar las propuestas planteadas por los sindicatos. Esta suma representaría apenas el 0,19% del presupuesto regional para 2026, y permitiría avanzar hacia el objetivo del 5% del PIB que los sindicatos consideran crucial para una educación de calidad en la Comunidad foral.

Asimismo, los sindicatos han apuntado que el pacto educativo firmado el año pasado se queda corto en términos de inversión, catalogándolo como un acuerdo insuficiente que el Departamento de Educación ha utilizado para mejorar su imagen pública, sin incluir medidas concretas para la Formación Profesional.

Por último, hicieron hincapié en que la atención a la diversidad dentro de las aulas exige inversiones bien estructuradas, y no la apertura de puertas a la privatización del sistema educativo, citando el acuerdo que el Centro de Recursos para la Equidad Educativa en Navarra (CREENA) ha establecido con la Fundación Alegría como un ejemplo preocupante.