Enfermeras y fisioterapeutas obtienen mejoras laborales, económicas y profesionales tras preacuerdo de Satse y Salud.

El Sindicato de enfermería en Navarra, Satse, ha firmado con el departamento de Salud del Gobierno foral un preacuerdo que contiene mejoras "laborales, económicas y profesionales" para enfermeras y fisioterapeutas que "impactan directamente en los tres grandes frentes que el sindicato había marcado desde el inicio de las negociaciones: la sobrecarga laboral, los agravios económicos existentes entre profesionales y el estancamiento del desarrollo profesional de ambas profesiones".
Desde Satse aseguran que este preacuerdo, que conlleva también "compromisos de estudio y aplicación de algunas medidas", se presentará en la próxima Mesa Sectorial de Salud para su negociación y aprobación donde el sindicato espera que "no haya ningún tipo de posicionamiento en contra".
Entre las medidas acordadas se incluyen mejoras en la gestión de agendas en Atención Primaria, en la cobertura de bajas y sustituciones, o refuerzo de profesionales en Atención Primaria. También se contemplan incentivos económicos para compensar la actividad extraordinaria fuera de jornada para enfermería en Atención Primaria, un encuadramiento "real" según los niveles de responsabilidad de las Jefaturas de Unidad de Enfermería, el complemento por trabajo en Días Festivos Especiales, una indemnización para desplazamiento en puestos de difícil cobertura, o un incremento de un 10% el precio/hora por guardia física o localizada de profesionales de enfermería y fisioterapia. Además, se acuerda la creación de plazas de enfermeras especialistas en atención primaria y comunitaria, y SNS-O se compromete a "seguir con la implementación de plazas especialistas de Salud Mental y matronas, y la creación de plazas de especialista de Geriatría y Pediatría".
Por otro lado, desde Satse añaden que este acuerdo no cierra ninguna vía, ya que quedan más medidas fuera de la negociación que serán las guías de trabajo del sindicato para los próximos años: más plazas en OPEs, inclusión de nuevos perfiles enfermeros, actualización de complementos como el de Riesgo, productividad variable, peligrosidad, etc.
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